Dieses Angebot richtet sich an zuweisende Stellen und Organisationen, die Personen eine nachhaltige Integration in den Arbeitsmarkt ermöglichen wollen.
Der Supported-Employment-Ansatz wird im Verein maxi.mumm in 4 Phasen aufgeteilt.
Phase 1 «Kennenlernen»
Coaches und Coachees bauen eine Zusammenarbeit auf. Gemeinsam werden Ziele festgelegt.
Phase 2 «Profil erstellen»
Es wird ein Profil der Teilnehmenden erstellt. Dabei werden Ressourcen, Potenziale und Wünsche abgeglichen und so eine Suchstrategie festgelegt.
Phase 3 «Akquise»
Anhand des Berufsprofils werden Bewerbungsunterlagen erstellt und passende Strategien der Stellensuche umgesetzt.
Phase 4 «Coaching am Arbeitsplatz»
Bei Bedarf werden die Personen auf den Arbeitsmarkt begleitet. Die Coaches stehen dabei im Austausch mit Arbeitgebenden und Coachees. Zusammen wird festgelegt, welche Unterstützung notwendig ist, damit die Person nachhaltig auf dem Arbeitsmarkt integriert werden kann.
Anmeldung und individuelle Tarife
Voraussetzung für einen erfolgreichen Prozess ist die Motivation, sich auf die Schritte einzulassen und die Bereitschaft, an den Themen, die eine Integration in den kompetitiven Arbeitsmarkt erschweren zu arbeiten.
Für eine individuelle Offerte wenden Sie sich bitte an Claudio Scherrer unter der Nummer 062 918 80 86 oder per E-Mail an c.scherrer [at] maximumm.ch.
